Thành công hay thất bại của một doanh nghiệp phụ thuộc phần lớn vào đội ngũ nhân viên. Yếu tố nguồn lực này vừa là đòn bẩy để doanh nghiệp phát triển, vừa là một thách thức lớn đối với bất kỳ tổ chức nào. Chính vì vậy mà việc nắm rõ, học cách quản trị nhân sự là điều mà bất kỳ nhà lãnh đạo nào cũng cần phải hiểu và nắm rõ những nguyên tắc trong quản lý để biến yếu tố này trở thành động lực để doanh nghiệp phát triển.

Lợi ích của việc đọc sách quản trị nhân sự đối với các nhà lãnh đạo:

+ Tối đa hóa năng lực nhân viên

+ Giúp các nhà quản trị sắp xếp, điều phối nguồn lực một cách hợp lý

+ Có chế độ đãi ngộ tốt, tạo nên động lực để nhân viên làm việc

+ Thúc đẩy nhân viên làm việc.

+ Thu hút và giữ chân nhân viên

Những ai nên tìm đọc tủ sách Quản Trị Nhân sự

Nếu bạn đang một sinh viên theo chuyên ngành quản trị nhân sự, muốn tìm hiểu thêm về ngành học này hay bạn là một nhà quản trị, lãnh đạo nhân viên,... thì việc tìm đọc những cuốn sách trong tủ sách quản trị nhân sự này là vô cùng cần thiết. Những kiến thức tại đây sẽ giúp bạn có một hành trang vô cùng tốt, giúp phát triển bản thân đồng thời chèo lái doanh nghiệp đi đến thành công.

 

Đóng bộ lọc

NHÓM SẢN PHẨM

Giá

Năm xuất bản

Tác giả

Sản phẩm bán chạy

icon phone icon zalo icon angle up